Entrée sur le marché
Des solutions de paie sur mesure pour la start-up numérique UXP Systems en Allemagne
Problème d'entreprise
Le siège social d’UXP Systems est situé au Canada. Afin d’embaucher des employés locaux et canadiens pour leur succursale allemande, gestion de la paie l’entreprise a besoin d’une assistance administrative spécifique en matière d’enregistrement des employés locaux et étrangers en Allemagne, de la déclaration des impôts et de la sécurité sociale.
L'entreprise a commencé avec un petit nombre d'employés, mais a prévu une croissance rapide afin de répondre à la demande croissante de ses clients européens. C'est pourquoi elle a besoin d'un prestataire de services capable de traiter un petit nombre de commandes, gestion de la paie mais aussi suffisamment flexible pour s'adapter à la demande d'une start-up en pleine croissance.
Comme c’était un nouveau départ pour l’entreprise et la plupart des employés en Allemagne, UXP Systems avait besoin d’un système de configuration et d’enregistrement propre pour tous ses employés locaux et étrangers ainsi que pour lui-même en tant que nouvel employeur.
Notre approche
En réponse aux défis liés à gestion de la paie cette situation, Consultinghouse a enregistré UXP Systems auprès du système allemand de sécurité sociale et d’impôts. Par la suite, l’enregistrement de son numéro fiscal allemand a également été effectué. Une fois l’entreprise devenue employeur en Allemagne, tous les employés d’UXP Systems ont été enregistrés auprès du système allemand de sécurité sociale gestion de la paie et d’ gestion de la paie impôts. Grâce à des checklists spécialement adaptées au client, les employés étrangers ont également été rapidement et facilement intégrés.
Consultinghouse a réussi à solution de paie adapter les besoins uniques d’une start-up en pleine croissance à un effectif restreint, gestion de la paie mais qui a rapidement augmenté après quelques mois d’activité. En utilisant des processus flexibles et simples lors de la gestion des recrutements gestion de la paie, Consultinghouse a pu accompagner le déploiement de nouveaux collaborateurs locaux et étrangers et traiter les feuilles de paie conformément aux spécifications de UXP Systems et de ses employés.
Consultinghouse a constitué un point de contact unique pour l’employeur et le salarié tout au long de la collaboration. Ainsi, il est possible de répondre à toutes les questions des deux parties, relatives à gestion de la paie la gestion des ressources humaines ainsi qu’à résoudre les problèmes avant qu’ils ne surviennent.
Le résultat
www.uxpsystems.comUXP Systems a réussi à développer ses activités en Allemagne et à les étendre de là vers l’Allemagne et d’autres pays européens. L’intégration des employés locaux et étrangers s’est déroulée sans problème et sans complications, ce qui a permis d’assurer un fonctionnement commercial réussi dès le premier jour.
En disposant d’un consultant et d’un gestion de la paie prestataire expérimentés qui comprennent les besoins d’une start-up technologique, UXP Systems peut se concentrer sur son activité principale. De plus, il n’a pas besoin de s’occuper de ces gestion de la paie questions, car cette partie de l’entreprise est prise en charge par Consultinghouse.
En fournissant un point de contact unique pour l’employé ainsi que l’employeur, Consultinghouse aide UXP Systems à réduire les risques et assume les processus de gestion de la paie calcul et d’administration complexes. Cela aide efficacement l’entreprise non seulement à gagner du temps et de l’argent, mais aussi à générer de la valeur dans un secteur technologique en pleine évolution lorsqu’elle opère en Allemagne.
Cette fiabilité a suscité un très haut niveau de satisfaction tant chez les employeurs que chez les employés.
Pour plus d'informations sur UXP Systems Germany, veuillez visiter www.uxpsystems.com. .
Services
Service fourni
Écrivons ensemble votre réussite
Pourquoi nous ?
- Une solide expérience dans le soutien aux entreprises étrangères pour le développement de leurs activités en Allemagne
- Le succès de nos clients est notre succès. Notre objectif est de grandir en parallèle avec nos clients.
- Nous sommes une entreprise familiale. Notre vision à long terme permet d’adopter une bonne stratégie et de prendre de bonnes décisions.
Le client
L’entreprise propose des solutions centrées sur l’utilisateur, couvrant la confidentialité gérée par l’utilisateur, la transformation numérique, les services numériques et dans le cloud, le divertissement sans fil et la maison connectée, fournissant des capacités robustes de gestion d’identité et d’utilisateurs à l’écosystème numérique moderne.
UXP Systems a été inclus dans le classement Start-Up 50 des Top New Growth Companies du Canada. Cette liste, établie par Canadian Business et PROFIT, recense les entreprises les plus prometteuses du pays en fonction de la croissance de leurs revenus sur deux ans.
UXP Systems occupe la 37e place, avec un taux de croissance de deux ans de 211%, et ajoute cette reconnaissance à ses autres distinctions, notamment sa sélection parmi les ’ 10 à surveiller ’ par Stratecast, sa désignation de ‘ Cool Vendor ’ par Gartner et sa victoire au Global Telecoms Business Award pour l’innovation dans le service client en 2016.
Pour mieux servir ses clients européens actuels, l’entreprise a décidé en 2017 d’étendre ses activités en Allemagne et a ouvert un bureau à Berlin. Le bureau allemand sert de plaque tournante pour gérer l’ensemble de l’activité européenne.
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