Aprire un ufficio filiale in Germania può essere sia un momento stressante che entusiasmante per voi e la vostra attività. Avete messo molto impegno nella scelta della sede e siete appassionati di portare il vostro prodotto sul mercato tedesco. L’economia forte e la grande popolazione (con un basso tasso di disoccupazione) sono, naturalmente, aspetti attraenti per il vostro business, e i vantaggi dell’investimento in un paese così ricco di cultura, diversità e storiacall sono il tocco finale.
In Germania ci sono molte città che rappresentano una parte significativa della popolazione chiama. Ogni città ha i propri aspetti unici e i propri mercati. È importante effettuare una ricerca per capire quale città sarà la migliore per il proprio settore e, in definitiva, porterà il marchio al successo.
Berlino: La capitale tedesca ospita alcune delle aziende più importanti al mondo. Poiché così tante persone potenziali si trasferiscono a Berlino per ottenere i migliori posti di lavoro nelle più grandi aziende, non avrai difficoltà a trovare la squadra migliore per guidare la nostra attività. Se stai cercando di vendere il tuo prodotto a un'azienda di grandi dimensioni, l'industria manifatturiera è molto attiva a Berlino, con un'enfasi sulle tecnologie energetiche e ambientali e su settori importanti come i media. Berlino è un ottimo hub per le start-up nelle fasi iniziali.
Alcune statistiche:
Prezzo della vita: 1357 euro al mese (Questo include l'abbonamento alla palestra e altri vantaggi che molti altri coloni non includono nel loro stipendio). A Berlino, tuttavia, i salari e le opportunità di lavoro sono molto più ampie e, grazie a una vasta gamma di industrie, coloro che si trasferiscono in questa città non hanno difficoltà a mantenere le spese una volta assunti.
Retribuzione media dei dipendenti: €46,683, Tarif orario di €15,30
Tasso di disoccupazione: 7.9%
PIL: il più alto a 130,5 miliardi.
München: Classificato terzo tra i primi dieci luoghi in cui vivere. Monaco è stato descritto su molte piattaforme come la città più innovativa della Germania e una forte candidata per il medesimo titolo in tutta Europa. Il settore industriale di Monaco è molto sviluppato e vanta una forte presenza internazionale. È una città di prosperità dove molti dipendenti, soprattutto quelli altamente qualificati, trovano lavoro nel proprio settore. Le industrie più importanti qui sono il commercio, le comunicazioni e la scienza.
Costo della vita: elevato, circa 1000 euro per mese.
Retribuzione media dei dipendenti: €57.356, salario orario di €20,50
Tasso di disoccupazione: 3,5%
PIL: 109,5 miliardi.
Amburgo: La seconda città più grande della Germania e la città nazionale del commercio, anche nel settore dell’e-commerce. L’industria commerciale funziona particolarmente bene ad Amburgo, così come l’istruzione, la sanità e l’industria dei servizi (in questa città è presente un forte settore turistico). A Amburgo sono presenti molte opportunità lavorative in diversi settori, ideali per la vendita di alimenti o la vendita diretta.
Prezzo della vita: 1571.19 euro per mese.
Retribuzione media dei dipendenti: €49.454, salario orario di €15,09
Tasso di disoccupazione: 6.9%
PIL: il secondo più alto, 112,9 miliardi
Francoforte sul Meno: la quinta città più grande della Germania e la più grande dello stato dell'Assia. L'industria in più rapida crescita a Francoforte è quella dei metalli e del ferro. Francoforte è stata classificata al 22° posto tra le migliori città in cui lavorare in Germania, tuttavia grazie alle sue forti industrie dei servizi finanziari, chimiche e tecnologiche è una forte candidata per il futuro dell'economia tedesca.
Prezzo della vita: 1,198.40 euro al mese
Retribuzione media dei dipendenti: €56.134, salario orario di €16,41.
Tasso di disoccupazione: 4,6%
PIL: 66,9 miliardi
Cologne: I media e le assicurazioni sono solo due dei settori più forti di Colonia, in Germania. Una città ricca come le altre metropoli tedesche, Colonia è il principale hub per molte delle aziende più importanti del paese, soprattutto nel settore dei media e delle comunicazioni. Inoltre, Colonia ha uno dei prezzi immobiliari più bassi al momento, il che la rende un ottimo luogo per avviare un’attività imprenditoriale.
Costo della vita: 1394,60 euro per mese
Retribuzione media dei dipendenti: €49.308, salario orario di €24,57
Tasso di disoccupazione: 7,4%
PIL: 63,5 miliardi
Se decidi di aprire un ufficio in Germania e non sei sicuro di dove farlo, ricorda di contattare un esperto per ricevere assistenza. In Consultinghouse, i nostri consulenti sono esperti nel supportare le aziende internazionali in materia costituzione societaria di Germania. Contattateci oggi stesso.
